Ми шукаємо рекрутера, який допоможе нам знаходити та залучати таланти до нашої команди.
Ви будете керувати повним циклом рекрутингу — від розуміння потреб наймаючих менеджерів і пошуку кандидатів до проведення співбесід та надання пропозицій про роботу, забезпечуючи чітку комунікацію на кожному етапі.
Якщо ви знаєте, як знаходити потрібних людей, вмієте самостійно організовувати свою роботу та хочете допомогти нашій команді рости, ми будемо раді знайомству.
Обов'язки:
Вести повний цикл рекрутингу — від заявки на вакансію до виходу кандидата
Узгоджувати вимоги до позиції з hiring manager
Шукати та залучати кандидатів через LinkedIn, job-сайти та інші канали
Проводити первинні інтерв’ю та презентувати кандидатів hiring manager
Координувати співбесіди та надавати кандидатам своєчасний зворотний зв’язок
Вести базу кандидатів у Hurma та відстежувати статуси вакансій
Пропонувати ідеї для покращення пошуку та процесу підбору
Вимоги:
Досвід роботи в рекрутингу та розуміння повного циклу підбору
Навички пошуку кандидатів через LinkedIn та direct search
Вміння проводити первинні інтерв’ю та оцінювати кандидатів
Сильні комунікаційні навички
Самоорганізація та вміння працювати з кількома вакансіями одночасно
Уважність, відповідальність та проактивність
Готовність розбиратися в нових професіях і технологіях
Вміння працювати з ATS
